人性的优点(卡耐基成功经典笔记) 7807310782

所有成功者的习惯都是一样的，卡耐基简简单单的就通过本书把这个道理讲得清清楚楚。金版国际级成功励志书、成功经典笔记——《人性的优点》，改变了千万人的命运，值得反复读，反复悟。当你读到10遍以至100雇遍并重复运用的时候，奇迹已经在你身上发生…… 本书是卡耐基先生教学时运用卡片教学的方式出发，进一步延伸，以成功法则的方式体现出来，可以做笔记，也可以阅读，这样更便于理解和记忆，反复应用到生活中，就能帮你走向成功出一份力。 所有成功者的习惯都是一样的，卡耐基简简单单的就通过本书把这个道理讲得清清楚楚。金版国际级成功励志书、成功经典笔记——《人性的优点》，改变了千万人的命运，值得反复读，反复悟。当你读到10遍以至100雇遍并重复运用的时候，奇迹已经在你身上发生…… 书评 你真想将自己的生活改变得更好吗?如果是，那么本书可能是你们碰到的最好的书之一。阅读它，再阅读它，然后开始行动。 ——奥格·曼狄诺《世界上最伟大的推销员》作者 由卡耐基开创并倡导的个人成功学，已经成为这个时代有志青年迈向成功的阶梯，通过他的传播和教导，使无数人明白了积极生活的意义，并由此改变了他们的命运。卡耐基留给我们的不仅仅是几本书和一所学校，其真正的价值是：他把个人成功的技巧传授给了每一个想出人头地的年轻人。 ——肯尼迪总统《在卡耐基逝世纪念会上的演讲》 在出版史上，没有任何一本书能像卡耐基的著作那样持久深入人心，也惟有卡耐基的书，才能在他辞世半个世纪后，还能占据我们的图书排行榜。 ——《纽约时报》读书版 作者：(美)戴尔·卡耐基 编者：周凡棋 前序 人类共同的成功语言 第一章 热忱是成功第一要素 热忱法则 1具有热忱的人，通常会胜过欠缺热忱的人 2对于任何事情，首先都要深入了解 3将内心的感觉表现出来，并对自己说些鼓舞的话 4在每件事情都加上火花和趣味 5对任何事都热忱的人，做任何事都会成功 6一定要记住：热忱的态度是做任何事必需的条件 第二章 拥有好的心情 好心情法则 1充实的工作使人没有时间忧虑 2只有忙碌才能不让忧虑占据头脑 3一刻不停地忙着，能让人不去想忧虑的事 4不应该为那些一年之内就会忘掉的小事忧伤 5试着转移注意力可以克服小事引起的烦恼 6为不可能发生的事情而忧虑是可笑的 7可以用概率来消除那些荒谬的忧虑 8应用征服忧虑的三个步骤让自己放松 9勇敢面对无法避免的事实 1O接受灾难，忍受灾难，战胜灾难 11面对不可避免的事实，我们可以改变自己 12轻快接受必然要发生的事 第三章 快乐是生活的动力 快乐法则 1每天做一件能使别人的脸上露出微笑的： 2在生活中尝试多为别人着想 3对别人感兴趣并且暂时忘掉你自己 4有兴趣的事做起来才会有快乐 5在工作中把自己当作一个出色的演员 6让自己只生活在完全独立的“今天”里 7用我们自己的方式做事情 8换一个方式看问题，问题会变成机遇 9不必过分期盼别人的感激 1O想想那些比我们更糟的人 第四章 成为受别人欢迎的人 微笑法则 1对别人显示出你的兴趣 2对别人表现出诚挚的关切 3真诚的微笑令人心情温暖 4随时都要保持一种正确的人生观 5对生活中的每一个人都不要吝啬你的笑容 6记住每一个名字，并注意它包含的奇迹 7跟别人谈论他最感兴趣的事物 8尊重他人，满足对方的成就感 第五章 选择好你的工作 工作法则 1每个从事他所热爱的工作的人都可以成功 2选择正确的工作对健康十分重要 3避免选择人满为患的职业和事业 4避免选择营生机会少之又少的行业 5工作之前对所从事的职业进行全盘认识 6每个人可以适应一种以上的职业 7必须拟定一个花钱的计划 8用-陕乐的心情去进行工作 9从别人的经验那里学习有用的东西 第六章 与人为善的艺术 友善法则 1尊重别人首先要承认自己的不足 2从自己的错误中学习成功的经验 3让对方明白他有多么重要 4让别人乐意去做你所建议的事 5鼓励比批评更容易让人接受 6从改正自己的坏习惯做起 7对他人不要尖刻地批评 8深入自己的内心了解自己和他人 9进行广泛而积极的社会交往 10善于调节和控制自己的行为，才能在交往中赢得主动 11在行为上体现出健康、优雅的人格 12做一个耐心倾听别人谈话的好听众 第七章 学会宽容 宽容法则 1爱你的仇人 2原谅我们的仇人七十个七次 3不应该对任何人有怒恨的心理 4不能对任何人有敌意和怨恨 5不要指望别人报答 6自己要先懂得感恩 第八章 享受美满的生活 处世法则 1维护生活的幸福快乐绝对不可以唠叨 2即使是对自己最亲密的人也要殷勤有礼 3不要想按着自己的意思来改变你的伴侣 4不要对爱人进行批评 5经常注意并称赞爱人的打扮和穿着 6赞赏和忠实的热爱是对爱人最好的鼓励 7要扮演好自己的角色 附录 个人成功园地 书摘 热忱法则1： 具有热忱的人通常会胜过欠缺热忱的人 一个人成功的因素很多，而居于这些因素之首的就是热忱。 听过我演说的人，都说我不是一个很好的演说家。不过，我所表达出来的热忱从一开始就能抓住听众，而且会使他们一直全神贯注地聆听下去。 我也把这种热忱贯注在教学里。听课的人有了进步，我会非常兴奋，以至常常在下课之后还不想回家，而和同事回顾当时的情况，检讨学员的进步情形，直到深夜。 这种热忱出自内心的兴奋，散布到全身。 英文中的“热忱”这个字是由两个希腊字根组成的，一个是“内”，一个是“神”。事实上，一个热忱的人，等于神在他心中。热忱也就是内心里的光辉一种炽热的、精神的特质深存在于内心。 个人、团体、体育团队、公司和整个社区能培养出人的热忱，其报偿必然是积极的行动、成功和快乐幸福。 纽约中央铁路公司前总经理佛瑞德瑞克·魏廉生说过：“我愈老愈相信热忱是成功的秘诀。成功的人和失败的人在技术、能力和智慧上的差别通常并不很大，但是如果彼此条件相当，具有热忱的人将更能成功。一个能力不足，但是具有热忱的人，通常会胜过能力很强，但是欠缺热忱的人。” 热忱不能只靠表面功夫，必须发自内心，假装是不能持续下去的。 而产生持久的方法之一是订出一个目标，努力去达到，而在这个目标达到之后，再订出新的目标，再努力去达成。这样就可以提供兴奋和挑战，就可以帮助一个人不断地维持热忱。 P16-17

ISBN	7807310782
出版社	广州出版社
尺寸	32开