
本书重点介绍了人力资源管理的核心知识,注意吸收国外的人力资源管理理论和研究成果,同时也考虑到我国与发达国家在社会经济文化环境、企业管理水平等方面的差异,对选用的材料进行了认真分析和筛选,保留了可供我国借鉴的材料,增加了“本土”的材料。本书的特点是:强化实践技能训练,加强初衷教学环节建设,培养学生的分析能力,突出人务资源管理实践性强的特点。实训项目做到贴近生活,贴近岗位,与基础理论密切衔接。
ISBN | 9787300093741 |
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出版社 | 中国人民大学出版社 |
尺寸 | 16 |