| 开本：16开 |
| 纸张：胶版纸 |
| 包装：平装-胶订 |
| 是否套装：否 |
| 国际标准书号ISBN：9787564909727 |
| 所属分类：图书>童书>玩具书>其他 |
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内容简介
《人力资源管理》吸收了近年来人力资源管理理论研究成果和实践经验，为读者提供了最新的人力资源管理理论、技术和方法。本书共分十章，内容涉及人力资源管理概述、工作分析设计与评价、人力资源规划、员工招聘、员工培训和开发、职业生涯规划和管理等。
商品详情
基本信息
书名人力资源管理
作者冯常生、任乐
出版社：河南大学出版社
出版日期
字数：
页码：
版次：
装帧：
开本：
编辑
内容提要
《人力资源管理》吸收了近年来人力资源管理理论研究成果和实践经验，为读者提供了新的人力资源管理理论、技术和方法。本书共分十章，内容涉及人力资源管理概述、工作分析设计与评价、人力资源规划、员工招聘、员工培训和开发、职业生涯规划和管理等。
目录
作者介绍
文摘
媒体
内容简介
《人力资源管理》吸收了近年来人力资源管理理论研究成果和实践经验，为读者提供了最新的人力资源管理理论、技术和方法。本书共分十章，内容涉及人力资源管理概述、工作分析设计与评价、人力资源规划、员工招聘、员工培训和开发、职业生涯规划和管理等。
商品详情
基本信息
书名人力资源管理
作者冯常生、任乐
出版社：河南大学出版社
出版日期
字数：
页码：
版次：
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开本：
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内容提要
《人力资源管理》吸收了近年来人力资源管理理论研究成果和实践经验，为读者提供了新的人力资源管理理论、技术和方法。本书共分十章，内容涉及人力资源管理概述、工作分析设计与评价、人力资源规划、员工招聘、员工培训和开发、职业生涯规划和管理等。
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