| 开本：16开 |
| 纸张：胶版纸 |
| 包装：平装-胶订 |
| 是否套装：否 |
| 国际标准书号ISBN：9787568606332 |
| 所属分类：图书>管理>一般管理学>管理学 |
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内容简介
随着技术更新换代日益频繁，企业建立的竞争优势很容易被竞争对手打破，企业要想获得可持续的竞争优势，就要培育自身的动态能力。后发企业如何运用动态能力来实现创新，达到技术跨越的目的，成为学术界关注的焦点。
目 录
第章 绪论
研究背景及问题提出
国内外研究现状
研究目的及意义
主要研究内容与研究方法
第章 理论分析框架
关键概念界定
后发企业动态能力的形成机制
后发企业动态能力的作用路径
本书的理论分析框架
本章小结
第章 后发企业动态能力的形成机制
研究方法和數据来源
案例分析第章 绪论
研究背景及问题提出
国内外研究现状
研究目的及意义
主要研究内容与研究方法
第章 理论分析框架
关键概念界定
后发企业动态能力的形成机制
后发企业动态能力的作用路径
本书的理论分析框架
本章小结
第章 后发企业动态能力的形成机制
研究方法和數据来源
案例分析
后发企业动态能力的微观基础
知识和组织惯例互动演化与后发企业动态能力的形成
知识和组织惯例互动演化与后发企业动态能力的提升
研究结果与讨论
本章小结
……
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商品详情
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目 录
第章 绪论
研究背景及问题提出
国内外研究现状
研究目的及意义
主要研究内容与研究方法
第章 理论分析框架
关键概念界定
后发企业动态能力的形成机制
后发企业动态能力的作用路径
本书的理论分析框架
本章小结
第章 后发企业动态能力的形成机制
研究方法和數据来源
案例分析第章 绪论
研究背景及问题提出
国内外研究现状
研究目的及意义
主要研究内容与研究方法
第章 理论分析框架
关键概念界定
后发企业动态能力的形成机制
后发企业动态能力的作用路径
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案例分析
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