| ISBN：9787500887850 |
| 装帧：平装-胶订 |
| 册数：暂无 |
| 重量：暂无 |
两种缺陷下的求职经历 本书特色
本书荣获 马克斯·韦伯杰出学术奖 维维安娜·泽利泽图书奖 作者通过跨国和跨阶层比较，丰富了我们对失业经历的理解，他为广大读者提供了独特视角。 ——《社会学与社会福利》杂志 本书以深刻的见解和深切的同理心探讨失业问题，认为失业体验并非简单地由文化或经济决定，而是由塑造求职的特定社会制度所构建。 ——《社会科学空间》杂志 本书提供了理解大多数求职援助背后基本前提被破坏的新观点，并提出失业是个人求职策略中补救缺陷的结果，而非经济结构造成的系统性失败。 ——《复兴》杂志
两种缺陷下的求职经历 内容简介
本书作为经济社会学、劳动研究的经典著作，提出“求职博弈”理论，深刻揭示劳动力市场制度对失业者归因模式的塑造机制，不仅是劳动社会学领域的里程碑著作，同时帮助公众理解失业的结构性根源，为理解当代就业困境提供了突破性视角。
两种缺陷下的求职经历 目录
致谢 **章 导言：失业的经历 1 第二章 美国化学反应游戏 25 第三章 化学反应游戏经历与责怪自己 67 第四章 跨国对比：以色列规格特征游戏 113 第五章 规格特征游戏经历与责怪体制 149 第六章 跨阶级对比：蓝领勤奋刻苦游戏 187 第七章 结语：求职游戏与失业经历 219 附录一：研究方法 239 附录二：关于社会游戏的注释 245 注释 253 译后记 277
两种缺陷下的求职经历 作者简介
奥弗·沙隆，(Ofer Sharone)，美国马萨诸塞大学阿默斯特分校社会学教授，当代劳动社会学与失业研究领域权威学者。先后获得伊利诺伊大学经济学学士、哈佛法学院法学博士、加州大学伯克利分校社会学博士学位，学术视野横跨经济学、法学与社会学三大领域，其研究聚焦失业社会学、职业转型与工作社会学。他创立“职业转型研究所”，为长期失业者提供实践支持；常年为《纽约时报》《哈佛商业评论》等媒体撰稿，向公众普及失业问题的结构性视角。其代表作包括：《两种缺陷下的求职经历》(Flawed System/Flawed Self: Job Searching and Unemployment Experiences)《污名陷阱》(The Stigma Trap)等。
本书荣获 马克斯·韦伯杰出学术奖 维维安娜·泽利泽图书奖 作者通过跨国和跨阶层比较，丰富了我们对失业经历的理解，他为广大读者提供了独特视角。 ——《社会学与社会福利》杂志 本书以深刻的见解和深切的同理心探讨失业问题，认为失业体验并非简单地由文化或经济决定，而是由塑造求职的特定社会制度所构建。 ——《社会科学空间》杂志 本书提供了理解大多数求职援助背后基本前提被破坏的新观点，并提出失业是个人求职策略中补救缺陷的结果，而非经济结构造成的系统性失败。 ——《复兴》杂志
两种缺陷下的求职经历 内容简介
本书作为经济社会学、劳动研究的经典著作，提出“求职博弈”理论，深刻揭示劳动力市场制度对失业者归因模式的塑造机制，不仅是劳动社会学领域的里程碑著作，同时帮助公众理解失业的结构性根源，为理解当代就业困境提供了突破性视角。
两种缺陷下的求职经历 目录
致谢 **章 导言：失业的经历 1 第二章 美国化学反应游戏 25 第三章 化学反应游戏经历与责怪自己 67 第四章 跨国对比：以色列规格特征游戏 113 第五章 规格特征游戏经历与责怪体制 149 第六章 跨阶级对比：蓝领勤奋刻苦游戏 187 第七章 结语：求职游戏与失业经历 219 附录一：研究方法 239 附录二：关于社会游戏的注释 245 注释 253 译后记 277
两种缺陷下的求职经历 作者简介
奥弗·沙隆，(Ofer Sharone)，美国马萨诸塞大学阿默斯特分校社会学教授，当代劳动社会学与失业研究领域权威学者。先后获得伊利诺伊大学经济学学士、哈佛法学院法学博士、加州大学伯克利分校社会学博士学位，学术视野横跨经济学、法学与社会学三大领域，其研究聚焦失业社会学、职业转型与工作社会学。他创立“职业转型研究所”，为长期失业者提供实践支持；常年为《纽约时报》《哈佛商业评论》等媒体撰稿，向公众普及失业问题的结构性视角。其代表作包括：《两种缺陷下的求职经历》(Flawed System/Flawed Self: Job Searching and Unemployment Experiences)《污名陷阱》(The Stigma Trap)等。